全面贯彻党的二十大精神 扎实做好公司人才工作

甘肃物流集团兰州物流园公司 人力资源部 李雯

10月16日,中国共产党第二十次全国代表大会在北京隆重召开,习近平总书记代表十九届中央委员会向大会报告工作。党的二十大报告指出,教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑,进一步为深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动战略举旗定向、谋篇布局。作为一名人力资源工作者,我将坚决贯彻落实党的二十大精神,从胸怀“两个大局”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度出发,立足本职,推动党的人才工作重大战略部署在兰州物流园公司落地落实。

一是树立更加强烈的人才意识。“千秋基业,人才为先”。党的二十大提出,要加快建设世界重要人才中心和创新高地。这体现了我们党对人才智力和科技创新的高度重视。我们应当清醒认识到当今世界,综合国力竞争说到底是人才竞争,谁能培养和吸引更多优秀人才,谁就能在竞争中占据优势;应当清醒认识到在新时代新征程上,公司的高质量发展离不开人才的支撑,我们必须牢固树立强烈的人才意识,建立正确人才工作导向,立足战略高度、紧跟时代脉搏、瞄准发展前沿,落实好“人才强企”战略,更加重视人才自主培养,加快建立人才资源竞争优势。

二是建设更加有为的人才队伍。习近平总书记在二十大报告中强调,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力,深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势,而三个战略的关键要素就是人才。我们必须始终坚持人才服务于事业、服务于民生,企业发展需要什么人就配什么人,岗位缺什么人就补什么人,坚持市场化招聘成熟人才与高校招聘储备人才相结合,坚持“面向社会、条件公开、平等竞争、择优录取”的原则,针对性提高核心、关键、紧缺岗位人才引进和培养力度,确保各类引进人才的质量,促进企业员工队伍结构不断优化,真正做到人事相宜、人岗相适、人尽其才、才尽其用、用当其时、各展所长。

三要营造更加良好的人才环境。“环境好,则人才聚、事业兴”,唯有积极营造尊重、关心、支持各类青年英才干事创业的良好环境才能招得四方之才。我们必须进一步加强党对人才工作的领导,始终坚持党管人才原则,在政治上充分信任、工作上大胆使用、生活上真诚关心、待遇上及时保障,真正让广大干部职工感受到企业的关心关爱。进一步解放思想,做到不拘一格选人才、敢为人先用人才,为人才搭建更好更高的创新平台,对优秀的人才早发现、早培养、早使用,最大限度调动职工创新创业积极性,增强企业的凝聚力、向心力和竞争力。